润建股份有限公司海南分公司招聘简章
一、公司简介
润建股份有限公司（以下简称“润建股份”）成立于2003年，2018年在深交所上市（股票代码：002929），是国家高新技术企业，获得多项政府研发平台认证，拥有3个博士后创新实践基地，资质等级高且全面。
在万物互联的时代，公司以“让天下没有难用的网络”为愿景，定位为通信信息网络与能源网络的管理和运维者，管维业务涵盖通信网络、信息网络、IDC数据网络、能源网络四大基础网络。其中，在通信网络管维领域，公司是行业内规模最大的民营企业，荣获中国移动A级优秀供应商、中国铁塔五星级服务商。
二、岗位需求
1、岗位名称：管培生（10人）
薪资：3K-5K 工作地点：海南
任职要求：
1、应届毕业生，大专及以上学历，计算机，互联网，通信工程、信息科学类相关专业优先；
2、善于思考，有较强的学习能力及分析能力、沟通能力；
3、有见解、魄力及团队精神及领导潜质；
4、较强发现问题、分析问题及解决问题能力；
5、能适应省内出差，可按工作需求调配工作地点者优先录用。
培养方案：阶段性培养、入职集训、专项训练、区域轮岗、定向提升。
2、岗位名称：结算主管/专员（3人）
薪资：5K-7K 工作地点：海南
岗位职责：
1、负责项目结算工作，与甲方核对、沟通补资料，及时与部门领导沟通结算进展、问题，做好各项分析，避免结算滞后，便于领导决策，参与谈判；
2、督促和指导在建项目预算员及时做好装修设计变更及现场签证工作；
3、负责督导各项目结算工作，积极参与沟通，分析问题，并及时与部门领导沟通反馈，确保结算按时开展，有效推动结算完成；
4、对突发问题项目人工结算审核工作，执行合同，公平公正。
任职要求：
1、工程管理、工程造价等相关专业；
2、有装饰工程项目预算员现场及结算经验者优先；
3、熟练使用CAD及预算软件，熟悉装饰工程施工工艺、现场结算资料的编制，能独立完成结算编制及资料补充。
3、岗位名称：售前经理（1人）
薪资：面议 工作地点：三亚
岗位职责：
1、负责运营商售前业务开展、售前技术支撑。售前支撑服务包括但不限于客户需求分析与挖掘、方案设计、预算编制、招投标支撑等；
2、负责完成售前方案沟通会议的组织、方案文档的准备，提供项目售前技术支撑，在支撑经理和客户经理指导下参与完成相关技术方案的撰写、讲解及用户答疑等工作；
3、负责完成售前方案宣讲的效果跟踪，以及对潜在客户方案选型的持续跟踪；
4、配合客户经理完成与用户的售前交流、技术方案宣讲、应用系统演示等工作；
5、配合业务部其它部门做好用户沟通、资料共享、技术协调等工作；
6、配合市场人员完成应用系统演示、产品宣传资料撰写等工作；
7、配合做好与合作伙伴厂商的信息互通及技术交流，相关软硬件产品的技术储备与产品引入；
8、招投标技术支撑，招投标文件撰写；
9、项目实施跟踪，外部厂商、研发团队等协调工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，计算机等与IT相关的专业优先；
2、有良好的沟通及文字表达能力，熟练使用办公软件；
3、有项目管理、集成实施经验的优先；
4、有项目管理、集成实施类培训经验的优先。
4、岗位名称：综合主管(1人)
薪资：面议 工作地点：三亚
岗位职责：
1、根据部门业务发展战略，组织制定人力资源战略规划；
2、负责组织搭建部门业务的人力资源管理体系并实施，推动、监督相关政策的执行；
3、统筹部门业务招聘配置、人才梯队建设、组织发展等工作的开展，满足业务各发展阶段的人才需求，优化组织结构；
4、负责建立本部门业务培训体系，制定培训计划，组织技能考核鉴定和培训实施；
5、统筹本部门业务的人力资源部门日常工作（薪资绩效、员工管理、企业文化等）；
6、统筹本部门业务的综合运营工作（包括客户接待、后勤管理等）；
7、对部门工作进行监督、管理、指导，确保高效有序进行。
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源相关专业，有良好的沟通及文字表达能力，熟练使用办公软件；
2、具备良好的沟通能力、抗压能力，有较强的组织统筹及规划能力，具有良好的职业道德；
3、亲和力强，工作敬业，积极乐观；
4、了解企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规。
5、岗位名称：项目主管（维护/工程/政企3人）
薪资：面议 工作地点：三亚
岗位职责：
1、负责项目部各业务的项目现场管理，包括项目的安全、质量、进度指标；
2、协助部门经理制定业务交付管理项目实施相关规范；
3、负责项目交付安全管理工作（安全培训、实施、检查）；
4、支撑开展项目交付管理工作。
任职要求：
1、通信专业、大专及以上学历，熟悉业务，并能通过分析异常指标制定相关提升措施；
2、熟悉掌握使用PTT、WORD及EXCEL等办公工具，具有一定的文字功底；
3、完成领导安排的其它重点事项，需要具备对工作的统筹策划能力，对事物有逻辑思维能力，具备独立完成任务的能力；
4、敢于接受挑战、冲劲较强、能承受压力，具备良好的沟通表达能力、较强的协调能力。
6、岗位名称：开关电源工程师（10人）
薪资：面议 工作地点：三亚
岗位职责：
1、负责项目部电源柜维修保养；
2、负责相关人员的培训认证工作；
3、负责开关电源产品的系统设计、参数设计及容差设计；
4、负责开关电源产品的性能调试、技术问题攻关及异常处理。
任职要求：
1、电子类专业，大专以上学历；
2、具备电子行业开关电源开发或维修经验者优先；
3、熟悉各种电源、UPS、AC-DC、DC-DC等电路结构和原理；
4、熟悉各种元器件性能，尤其开关电源相关的器件，可以熟练的找出替换件，并有非常好的元器件焊接经验；
5、熟练操作万用表、示波器、功率计、电子负载等维修仪器，有实际运用经验，熟悉其性能且熟练运用于日常工作中解决实际问题；
6、熟练使用CAD、Proem等相应的电路图软件；
7、熟悉小功率开关电源生产设备的调试及小功率电源的测试与维修；
8、具备快速获取和更新知识的能力，敢于面对新产品、新技术的挑战；
9、善于分析和解决问题善于沟通和团队协作，动手能力强，吃苦耐劳，有强烈的责任感和敬业精神。
7、岗位名称：发电机修理员（15人）
薪资：面议 工作地点：海南
岗位职责：
1、各品牌的汽柴油发电机组的日常维护与维修；
2、负责汽柴油发电机组安装现场协调、调试；
3、负责维护人员油机保养的培训。
任职要求：
1、具有大专及以上学历，机电一体化，内燃机相关专业优先；
2、具有汽柴油发电机组行业相关工作经验，懂电器及机械维修者优先；
3、能读懂电器原理图；
4、有较强的沟通协调能力及团队合作能力，敢于接受挑战、冲劲较强、能承受压力，具备良好的沟通表达能力、较强的协调能力；
5、能适应出差，有驾照；
6、有电工证的优先考虑；
7、有汽柴油发动机大修，维修经验；
8、有主人翁精神且吃苦耐劳，有责任心。
8、岗位名称：空调维修员（15人）
薪资：面议 工作地点：海南
岗位职责：
1、每月按照公司的安排进行各项目空调设备的巡检；
2、配合工程师完成各项目机组的大修及日常维护工作；
3、根据维修部门主管的安排定期整理公司仓库；
4、按时参加公司会议，定期汇报工作内容及学习情况；
5、对公司的设备维护过程和企业组织上提出自己的建议；
6、完成领导交代的其它任务。
任职要求：
1、大专及以上学历（如学习能力及个人品格较优者可适当放宽要求）；
2、工程及机械电子类专业，暖通或建环专业优先；
3、具有吃苦耐劳的精神，为人诚实，做事有条理。
9、岗位名称：通信维修员（10人）
薪资：面议 工作地点：海南
岗位职责：
1、对通信线路进行日常监控、巡检和日常维护，涉及到光缆、电缆、光传输及语音系统、视频会议系统；
2、对电话系统进行日常巡检、性能监测、维护、移机等，并输出运维服务报告、运维方案等文件；
3、对现有通信线路进行监测及对负载过高的线路进行优化；
4、对突发系统故障进行快速处置，并做好维修更换工作；
5、完成领导交办的其它事项。
任职要求：
1、大专及以上学历，适应驻场，出差，本人档案中无不良记录；
2、具有较强的沟通协调及问题处理能力，具有良好的服务意识和责任感，能够积极主动为客户解决问题；
3、具有良好的适应能力和抗压能力，能够应对项目执行中的各类紧急事件；
4、具有通信、IT相关专业技术资格认证者（如ccnp/hcnp）优先，从事过相关工作经历者优先。
10、岗位名称：外市电维护员（10人）
薪资：面议 工作地点：海南
岗位职责：
1、负责基站信号塔维护及日常故障处理；
2、负责铁塔公司外市电故障维修，高低压电缆检测和更换，变压器更换等；
3、完成领导交办的其它工作。
任职要求：
1、高中及以上学历，有外市电故障维修经验者优先；
2、有驾驶证、低压证、高压证的者优先；
3、适应能力及学习能力强，能吃苦耐劳，能适应室外工作。
三、简历投递方式
联系人：孙女士、王女士
地址：海南省海口市龙华区金濂路1号锦绣京江小区3区12栋
电话：18889741001、18289813877
简历投递邮箱：89931@runjian.com